Bancurile si cultura organizationala.

Sunt bancuri si bancuri. Cele mai tari sunt acelea care devin la un moment dat parte din cultura organizationala. Pentru ca expresile / poantele ajung sa circule intre aceia cativa de la inceput, care stiu sursa lor si se amuza de fiecare data, in timp ce nou-venitii nu inteleg de ce atata veselie.
De exemplu, expresia [...]